Dünya Değişim Akademisi’nde merkez yöneticisi ve Değişim Uzmanı olan Pelin Duman ile değişmek isteyenlerin kaçırmak istemeyeceği çok keyifli bir röportaj gerçekleştirdik.
Bize biraz kendinizden bahseder misiniz?
İsmim Pelin Duman. Dünya Değişim Akademisi’nde Merkez yöneticisi ve Değişim Uzmanı’yım. İzmir doğumluyum. Orta ve lise öğrenimimi Karşıyaka Anadolu Lisesinde tamamladım.
ODTÜ İktisat bölümünden mezun oldum. İzmir Ekonomi Üniversitesi Executive-MBA ve İspanya’da Universitat Autònoma de Barcelona’da Çevresel, Ekonomik ve Sosyal Sürdürülebilirlik Disiplinlerarası Çalışmalarında yüksek lisans yaptım.
Değişim uzmanlığı öncesinde Garanti Bankası’nda Bölge Müdür yardımcılığı görevini yaptım, bankanın Yetenek
Yönetim Akademisine seçilerek Londra’da, Milano’da iletişim, müzakere ve liderlik eğitimlerine katıldım. Eğitim ve kariyere hep önem verdim ve bu esnada spor, sağlıklı beslenme ve pozitif iletişimi hep hayatımın merkezinde tuttum.
Değişim çalışmalarına başladıktan sonra sizin hayatınızda neler değişti?
Bakış açınız değişmeye başlıyor. Olaylara ve kendinize dışarıdan bir göz ile bakarak gözlemci olabiliyorsunuz. Geçmişte daha tepkisel bir hayatım varken bu hayat daha nötr ve akışta tarafsız bir şekilde aktığım bir biçim aldı.
Geçmişe kıyasla daha anlayışlı ve merhametli olduğumu da söyleyebilirim. Önceleri çizgilerim daha keskindi ve affetme, kabul etme ve teslimiyet unsurları çok güçlü değildi. En büyük değişimler bu üç alanda gerçekleşti. Bu da beni daha güçlü, daha sevgi dolu, yaratıcı ve odaklı birine dönüştürdü.
Uzmanlaştıktan sonra hayatınızda ne gibi değişiklikler oldu?
Dünya Değişim Akademisi’nde Değişim Uzmanı olduktan sonra beden ve zihin potansiyellerimi çok daha verimli kullanmaya başladım. Duygu yönetimi konusunda geliştim ve negatif duyguları pozitifler ile değiştirebilmeye başladım. Öfkeyi şefkate, üzüntüyü neşeye, nefreti aşka, kıskançlığı takdire dönüştürebilmek uyguladığım değişim programları sayesinde mümkün oldu.
Geçmişe kıyasla hem bedensel hem de zihinsel olarak daha esnek ve güçlü olduğumu fark ettim. Genelde topluma uyum sağlamak ve bir yer edinmek için doğallığından feragat etmek zorunda kalan birey gittikçe kendisine yabancılaşıyor, bütünlüğünü kaybediyor, negatif duygularla doluyor, böylece bedensel, zihinsel ve duygusal yapısında hasarlar oluşabiliyor. Bunların dönüşmesi ve tekrar öz doğaya dönerek tamlık içinde hayat sürdürebilmek değişim çalışmaları sayesinde gerçekleşti.
Değişim konusu son zamanlarda daha da popüler oldu, siz bu ilgiyi nasıl yorumluyorsunuz?
Dünya Değişim Akademisi tüm dünyada farklı ülkelerde faaliyet gösteriyor ve Değişim Uzmanları tüm dünyayı değiştiriyor. Dünya Değişim Akademisi insanın değişimi ve gelişimi üzerine edindiği 55 yıllık tecrübeyi Dünya Değişim Akademisi’nde insanlığa sunuyor.
Dolayısı ile herkes bu alanı merak ediyor ve değiştirmek istediği ama başaramadığı konuları değiştirebilmek için eğitimlere başvuruyor ve istediği sonuçları alıyor. Her program kadim bilgilerin bilimsel metot ve derin bilgelik ile günümüz insanına uyarlanmasından oluşuyor.
Dini, dili, ırkı, cinsiyeti, yaşı ve yeterliliği ne olursa olsun toplumun her kesiminden kişiler bu programları rahatlıkla uygulayabiliyor ve kesinlikle olumlu sonuçlarını kendinde gözlemleyebiliyor. Değişim programının etkileri programın daha ilk çalışmasında ortaya çıkmaya başlıyor. Burada uygulayıcının bu etkilerin farkında olması, farkındalık gücüne bağlı.
Farkındalık gücü ise dikkate bağlıdır, dikkat ise kararlılığa bağlıdır. Yani kişi değişme konusunda ne kadar kararlı ise o kadar dikkatli olur. Kişi dikkat gücü ile bilincini o soruna yoğunlaştırır, bilincin ışığı ile farkındalık genişler ve yükselir.
İnsanlar size en çok size hangi sorunlarla geliyorlar?
Çağımızın en büyük sorunlarından biri stres ve bu konuda değişim talebiyle gelen de çok oluyor. Bunun yanı sıra öfke, kaygı, korkular, depresyon, kıskançlık, duygusal ve zihinsel acılar yoğun olarak karşılaşılan konular. Dünya Değişim Akademisi’nde tüm bu konularda ve bunların da ötesinde 300’e yakın konuda Değişim Programı sunuluyor.
Değişim programının başarısı, farkındalık temelli olmasıdır. Yani kişi sorununa dışarıdan empoze edilen çözüm yerine, kendi farkındalığını yükselterek sorunu fark etme-anlama-değişme süreçlerinden geçerek kalıcı çözüm bulmuş oluyor.
Düzenlediğiniz eğitimlerin ve çalışmaların içeriğinden bahseder misiniz?
Değişim Uzmanlığı eğitimi Yeniyüzyıl Üniversitesi ve Dünya Değişim Akademisi işbirliği ile devam ediyor. Eğitimler 7 kademeden oluşmakta ve Değişim Uzmanları bu 7 kademede farklı alanlarda uzmanlıklarını geliştirebilmekte.
Eğitimler Değişim Merkezlerinin nezih ve ferah ortamlarında tam donanımlı olarak gerçekleştirilmekte ve uzmanlar tarafından verilmektedir.
Eğitim 8 gün, her gün 2 saat olmak üzere toplam 16 saatten oluşmaktadır. Eğitim sonucunda Yeniyüzyıl Üniversitesi ve Dünya Değişim Akademisi tarafından hazırlanmış Uzmanlık Belgesi verilmektedir. Değişim Uzmanları aldıkları uluslararası belge ile tüm dünyada iş imkanlarına sahip olmakta ve tüm dünyanın pozitif bir şekilde değişimine rehberlik etmekte.
Eğitim içeriği, 8 saat pratik ve 8 saat teorik bilgilendirmeden oluşmakta. Pratik çalışmalar; nefes, vücut hareketleri ve gevşemeden oluşmakta. Teorik çalışmalar; pratik uygulama üzerine soru cevap şeklinde ilerlemekte.
Sizden hizmet alanlarda nasıl bir etki bırakıyorsunuz?
Farkındalık gücü sorunun çözülme derinliğini ve alanını belirler. Yani birey ne kadar farkındalığını sorununa bağlarsa, sorun o kadar gün yüzüne çıkar ve buharlaşıp kaybolur. Sekiz çalışmalık değişim programı tamamlandığında, sorun ne olursa olsun birey mutlaka değişim sağlar.
Hatta birey hiçbir şey yapmasa bile tekniklerin kendi gücü sayesinde bir değişim gerçekleşir.Fakat en başta gelen değişim isteği tüm değişim sürecini etkiler. Yani kişi sorununa dışarıdan empoze edilen çözüm yerine, kendi farkındalığını yükselterek sorunu fark etme-anlama-değişme süreçlerinden geçerek kalıcı çözüm bulmuş olur.
Sekiz çalışmadan oluşan bir değişim programı tamamlandıktan sonra da, programın birey üzerindeki farkındalığı derinleştiren etkisi devam eder. Vücutta dengelenen ve yükselen enerji bir süre daha pozitif etkisini sürdürür. Eğer kişi değişim tekniklerini düzenli uygularsa sürekli bir farkındalık akışı içine girer.
Kişisel gelişim, değişimi kendiliğinden gerekli kılar. Çünkü değişim olmadan hiçbir gelişim mümkün değildir. Ancak her değişim bir değişim olmayabilir.
Bu yüzden birey, değişim konusunda bilinçli ve farkındalıklı olmalıdır. Bunun için ise birey ya kendisi bir değişimci olmalı ya da Değişim Uzmanlarından yardım almalıdır.
Hiç unutamadığınız bir danışan hikayeniz var mı? Size hangi sorunla geldiler ve sonra ne oldu?
Tabi çok önemli değişimlerin gerçekleştiği danışan hikayeleri oluyor. Aslında her çalışma ardından büyük değişimleri de beraberinde getiriyor.
En çarpıcı olarak hatırladığım örnekler, iş yerinde patronu ile sorun yaşayan birinin çalışmamız sonrasında sorunlarını aşması, ve yalnızlık korkusu olan bir kişinin bunun aslında ölüm korkusu kaynaklı olduğunu fark etmesi ve bunu aşması.
Benzer şekilde özgüven sorunu yaşayan bir kişinin, çalışma sonrası kendini çok emin bir şekilde ifade edebilmeye başlaması gibi verebileceğim bir çok örnek var.
Sizin gibi profesyonel olarak bu mesleği yapmak isteyenlere ne tavsiye ediyorsunuz?
Yeni bir meslek edinmek isteyen, mevcut mesleğinde kendini geliştirmek isteyen, kişisel gelişimine katkıda bulunmak isteyen herkes Dünya Değişim Akademisi Uzmanlık eğitimlerine katılabilir.
Bu eğitimleri başarı ile tamamlayanlar 7 farklı kademede uzmanlaşabilir, uluslararası geçerliliği olan sertifikalarını alabilir ve ardından tüm dünyada eğitim vererek kendilerini geliştirebilirler.
